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2023-03-27 09:54:24 社區(qū)工作者考試 http://m.qngfsy.com/shehui/ 文章來(lái)源:山西眾瑞人力資源
【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步山西眾瑞人力資源發(fā)布:2023年山西太原市晉源區(qū)補(bǔ)充招聘專職全科網(wǎng)格員55名,為進(jìn)一步夯實(shí)全區(qū)城鄉(xiāng)社會(huì)治理工作基礎(chǔ),加強(qiáng)網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)網(wǎng)格工作精細(xì)化規(guī)范化,根據(jù)《太原市關(guān)于推行“全科網(wǎng)格”服務(wù)管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》(并辦字〔2020〕44號(hào))文件精神,現(xiàn)面向社會(huì)補(bǔ)充招聘55名專職全科網(wǎng)格員,補(bǔ)充招聘的各鎮(zhèn)(街道),詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!
社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集
為進(jìn)一步夯實(shí)全區(qū)城鄉(xiāng)社會(huì)治理工作基礎(chǔ),加強(qiáng)網(wǎng)格員隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)網(wǎng)格工作精細(xì)化規(guī)范化,根據(jù)《太原市關(guān)于推行“全科網(wǎng)格”服務(wù)管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》(并辦字〔2020〕44號(hào))文件精神,現(xiàn)面向社會(huì)補(bǔ)充招聘55名專職全科網(wǎng)格員,補(bǔ)充招聘的各鎮(zhèn)(街道)以及招聘人數(shù)詳見(jiàn)公告后附表一。本次招聘由山西眾瑞人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
一、招聘原則
按照公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的原則實(shí)施本次招聘工作。
二、報(bào)名條件
1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法、公道正派、品行端正,無(wú)違法違紀(jì)不良行為記錄;
2、要求年齡在22周歲以上,45周歲以下(以身份證出生日期為準(zhǔn));
3、考生須具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;同等條件下,中國(guó)共產(chǎn)黨黨員、取得社會(huì)工作師各級(jí)證書(shū)者、退役軍人、享受低保人員優(yōu)先聘用;
4、考生須為居住在所報(bào)鎮(zhèn)(街道)滿一年(截止到2023年3月1日)的村民或居民,報(bào)名時(shí)須提供鎮(zhèn)(街道)所轄村(社區(qū))出具的居住證明,報(bào)名系統(tǒng)中所填寫(xiě)的家庭住址與所提交的居住證明一致;
5、身體健康,具有正常履職的身體條件、心理素質(zhì)和道德品行,有一定的組織、協(xié)調(diào)、管理、服務(wù)能力,熱衷公益事業(yè),能夠保守國(guó)家秘密和工作秘密;
6、能夠適應(yīng)基層工作,服從崗位調(diào)劑,服從工作安排;能夠熟練操作電腦和各類(lèi)辦公軟件,能夠熟練使用智能手機(jī)。
有以下情形之一的,不得報(bào)名:
1、各村(社區(qū))“兩委”成員;
2、現(xiàn)役軍人、未取得畢業(yè)證書(shū)的在校學(xué)生(包括在讀本科生、研究生)
3、有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的,受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;
4、曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;
5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6、各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律的;
7、本人或者家庭成員因故意犯罪被判處刑罰的;本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
8、身上有紋身或有吸毒史等不良嗜好的;
9、法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得被聘用的其他情況的。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2023年3月20日9:00—3月24日16:00
報(bào)名方式:采取線上報(bào)名方式,考生用微信搜索公眾號(hào)“sxzrzp”或“山西眾瑞人力資源”并關(guān)注公眾號(hào),進(jìn)入公眾號(hào)首頁(yè)后點(diǎn)擊下方“服務(wù)-公開(kāi)招聘-晉源區(qū)網(wǎng)格員”填寫(xiě)報(bào)名資料,要求如實(shí)、完整填寫(xiě)。
報(bào)名流程:
1、在線填寫(xiě)報(bào)名資料(操作步驟詳見(jiàn)報(bào)名系統(tǒng));
2、每位考生只能報(bào)考1個(gè)鎮(zhèn)(街道)的崗位,不得重復(fù)報(bào)考,重復(fù)報(bào)考視為放棄報(bào)考,不予聘用;
3、我司工作人員對(duì)考生提交的報(bào)名資料進(jìn)行審核,資格審核通過(guò)后不能修改報(bào)名資料和報(bào)考崗位;
4、報(bào)名資料審核結(jié)果以微信通知的方式告知,請(qǐng)考生務(wù)必在提交報(bào)名資料后把微信通知設(shè)置為開(kāi)啟狀態(tài),以免錯(cuò)過(guò)審核結(jié)果通知;
5、報(bào)名資料審核通過(guò)的考生須攜帶本人身份證原件并出示微信收到的“資料完整,審核通過(guò)”的通知現(xiàn)場(chǎng)繳納考試費(fèi)(200元/人)完成報(bào)名;
6、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)地址:太原市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園3層山西眾瑞;
中國(guó)·太原人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園
山西省太原市迎澤區(qū)建設(shè)南路輔路與并州東街交叉口北160米
7、繳費(fèi)時(shí)間:2023年3月27日9:00-12:00,13:00-17:00逾期未繳納考試費(fèi)的考生視為放棄考試資格;
8、考生資料審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程中,請(qǐng)考生保證提交資料的真實(shí)性;以上流程如有變化,以山西眾瑞人力資源管理有限公司通知為準(zhǔn)。
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(二)考試及錄取
本次招聘考試分為筆試、面試,兩項(xiàng)考試滿分均為100分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例,按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考,筆試成績(jī)按所占比例核算后,按分?jǐn)?shù)由高到低排序,按照各鎮(zhèn)(街道)本崗位招聘人數(shù)1:1.5競(jìng)爭(zhēng)比例確定面試人員;如個(gè)別鎮(zhèn)(街道)本崗位實(shí)際參加筆試人數(shù)不足招聘人數(shù)1:1.5競(jìng)爭(zhēng)比例的,參加該鎮(zhèn)(街道)本崗位筆試的所有人員全部進(jìn)入面試;如筆試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試。
1、筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn):待報(bào)名結(jié)束后,山西眾瑞人力資源管理有限公司在官方微信服務(wù)號(hào)“山西眾瑞人力資源”上公布,請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注,以免錯(cuò)過(guò)筆試。
2、面試
面試由山西眾瑞人力資源管理有限公司組織實(shí)施,考察內(nèi)容包括儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力、人崗匹配。面試時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)山西眾瑞人力資源管理有限公司官方微信服務(wù)號(hào)“山西眾瑞人力資源”發(fā)布,請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注,以免錯(cuò)過(guò)面試。
3、錄取
按考試總成績(jī)的分?jǐn)?shù)由高到低排序,按各鎮(zhèn)(街道)本崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,不能確定擬聘用人員的,參考筆試成績(jī),分高者聘用);如各鎮(zhèn)(街道)本崗位參加考試人數(shù)不足招聘人數(shù)或達(dá)不到競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí),擬聘用人員的確定參考其考試總成績(jī)擇優(yōu)聘用。
(三)體檢
擬聘用人員體檢由山西眾瑞人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織安排。參加體檢的人員在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢費(fèi)用自理。不按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員,視作放棄體檢資格,不予聘用。
(四)公示
對(duì)體檢合格后的擬聘用人員名單進(jìn)行公示,公示期為3日。公示期間,對(duì)群眾反映的擬聘用人員違反規(guī)定和弄虛作假的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查落實(shí),一經(jīng)查實(shí),取消其擬聘用資格。
(五)合同簽訂
公示期滿,無(wú)異議的擬聘用人員確定為聘用人員,山西眾瑞人力資源管理有限公司統(tǒng)一與聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員不得同時(shí)與其他單位保持勞動(dòng)關(guān)系并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成社保轉(zhuǎn)移接續(xù),逾期未辦理視為放棄本崗位不予聘用。
四、薪資待遇及崗位工作內(nèi)容
五、注意事項(xiàng)
1、考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合報(bào)名條件、崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,并記錄在案;如已簽訂合同的,山西眾瑞人力資源管理有限公司應(yīng)據(jù)此解除合同,造成的后果由考生本人承擔(dān)。
2、本次招聘,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。
3、關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細(xì)信息均需掃描下方二維碼或用微信搜索公眾號(hào)“sxzrzp”關(guān)注山西眾瑞人力資源管理有限公司官方微信服務(wù)號(hào)“山西眾瑞人力資源”后獲取,請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注公眾號(hào)內(nèi)容,以免錯(cuò)過(guò)考試,考生因個(gè)人原因?qū)е挛茨軠?zhǔn)時(shí)參加考試,考試費(fèi)用不予退還且我司不再單獨(dú)組織考試,以上內(nèi)容如有變化,以山西眾瑞人力資源管理有限公司通知為準(zhǔn),且具有最終解釋權(quán)。
公司地址:山西眾瑞人力資源管理有限公司(太原市杏花嶺區(qū)肖墻路9號(hào)御花園金悅酒店寫(xiě)字樓12層)
聯(lián)系人:馬先生
電話:0351-3343668 (9:00-12:00、14:30-17:00周末及法定節(jié)假日休息)
附表一
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