2016-01-25 15:16 三支一扶考試網(wǎng) http://m.qngfsy.com/a/szyf/ 作者:華圖教育 來源:華圖教育
近年來中央各有關(guān)部門主要組織實施了4個引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的專門項目,其中包括中組部、人力資源社會保障部、教育部等八部門從2006年開始組織實施的“三支一扶”(支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧)計劃。
項目名稱細(xì)則 | 高校畢業(yè)生"三支一扶"計劃 |
組織實施部門 | 人力資源社會保障部牽頭,中組部、教育部、財政部、農(nóng)業(yè)部、衛(wèi)生部、扶貧辦、共青團中央共同組織實施 |
招募對象與條件 | 主要為全國普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生 |
招募方式 | 公開招募、自愿報名、組織選拔、統(tǒng)一派遣。 |
數(shù)量規(guī)模 | 從2006年開始,每年選派2萬名高校畢業(yè)生,目前已實施五年,共選派17萬余名"三支一扶"高校畢業(yè)生。 |
崗位 | 支農(nóng)、支教、支醫(yī)和扶貧崗位,及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委副書記崗位。 |
服務(wù)期間身份 | "三支一扶"志愿者 |
戶檔管理 |
1、戶口由省級"三支一扶"辦公室指定的機構(gòu)統(tǒng)一管理;也可根據(jù)本人意愿轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶籍所在地。 2、人事檔案原則上統(tǒng)一轉(zhuǎn)至服務(wù)單位所在地縣級政府人力資源社會保障部門。黨團關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。 |
日常管理 | 用人單位負(fù)責(zé)安排工作崗位,承擔(dān)日常管理工作?h級人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)年度和服務(wù)期滿考核工作。服務(wù)期滿考核合格,經(jīng)省級辦公室審核頒發(fā)證書。 |
待遇 (補貼和保險) |
1、所需經(jīng)費由中央財政與地方財政共同承擔(dān),中央財政在招募計劃內(nèi)按實際到崗人數(shù)和不同地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)給予補助。 2、從2009年起,服務(wù)期間參照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平標(biāo)準(zhǔn),確定工作、生活補貼標(biāo)準(zhǔn),按月發(fā)放。 3、服務(wù)期間按照規(guī)定統(tǒng)一參加相應(yīng)的社會保險,以提高其保障水平。 |
期滿就業(yè)政策 |
總的原則是志愿服務(wù)、期滿自主擇業(yè)。在派遣前均簽訂服務(wù)協(xié)議,服務(wù)期限為2-3年。 1、原服務(wù)單位有空崗時優(yōu)先聘用服務(wù)期滿考核合格的"三支一扶"大學(xué)生。 2、規(guī)定事業(yè)單位有職位空缺需補充人員時,應(yīng)拿出一定職位專門吸納。 |
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(編輯:wangjian)
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