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2019廣東羅定市連州鎮(zhèn)總工會招聘社會化職業(yè)化工會工作者1人公告

2019-11-20 10:58:46 社區(qū)工作者考試 http://m.qngfsy.com/shehui/ 文章來源：羅定市人民政府

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步羅定市人民政府發(fā)布：2019廣東羅定市連州鎮(zhèn)總工會招聘社會化職業(yè)化工會工作者1人公告,2019廣東羅定市連州鎮(zhèn)總工會招聘社會化職業(yè)化工會工作者1人公告，詳細(xì)信息請閱讀下文!

連州鎮(zhèn)總工會決定,公開聘用社會化職業(yè)化工會工作者。

一、招聘名額和人員管理

由連州鎮(zhèn)總工會按照德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會公開招聘社會化職業(yè)化工會工作者一名。

二、報考條件

(一)具備國家認(rèn)可大專及以上學(xué)歷。

(二)40周歲以下。

(三)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好,具有良好的品行;有較強(qiáng)的文字綜合能力和口頭溝通協(xié)調(diào)能力;熱愛職工群眾工作,有一定的會計知識;能熟練運(yùn)用計算機(jī)辦公;有良好的團(tuán)隊合作精神和服務(wù)意識,作風(fēng)踏實(shí),吃苦耐勞。

(四)無違法犯罪記錄，遵守國家法律和政策。

(五)符合履職身體條件。

三、用工性質(zhì)

用工形式為按《中華人民共和國勞動合同法》聘合同制工人,合同期為1年,合同期為2020年1月1日至2020年12月31日，其中試用期為1個月。合同期內(nèi)，工作人員需服從調(diào)派。合同期滿后如上級總工會政策不變，可繼續(xù)聘用。

四、工資待遇

(一)按市機(jī)構(gòu)編制委員會出臺的聘員工資相關(guān)待遇執(zhí)行。

1.年工資福利總額為4萬元。

2.按規(guī)定辦理“五險”。

3.休息休假參照本單位人員作息安排。

4.出差按規(guī)定報銷，享受工會會員待遇。

5.辦公場所和必要的辦公用品由所服務(wù)的鎮(zhèn)總工會提供。

五、招聘的程序、方法

(一)面向社會公開發(fā)布公告,通過網(wǎng)站公開招聘信息。

(二)報名時間、地點(diǎn)及所需材料:2019年11月30日前,由應(yīng)聘者本人到連州鎮(zhèn)委組織辦報名。報名時需攜帶戶口簿、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、計生證原件和復(fù)印件、近期彩照1寸1張、《總工會公開招聘社會化職業(yè)化工會工作者報名登記表》(附件1)(A4紙打印,一式兩份,貼照片)。

(三)資格審查:2019年12月5日前,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查應(yīng)聘人員資格。

(四)招聘方式:招聘采取筆試和面試的方式擇優(yōu)錄取。考試總成績按100分計算,其中筆試成績占總成績的50%,面試成績占總成績的50%。

(五)筆試。筆試時間:2019年12月10日上午9:00點(diǎn)至10：30。地點(diǎn)：羅定市連州鎮(zhèn)政府第一會議室。筆試成績滿分為100分,按50%計入總成績,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位。按1:3名額確定面試人選。

筆試內(nèi)容：筆試主要測試公文寫作、業(yè)務(wù)能力。

(六)面試。筆試后,根據(jù)筆試成績排列名次高低順序,從筆試人員中確定面試人選,面試時間:2019年12月16日上午9:00點(diǎn)。地點(diǎn)：羅定市連州鎮(zhèn)政府三樓會議室。面試內(nèi)容:面試主要測試應(yīng)聘人員的邏輯思維水平、口頭表達(dá)能力及其他綜合能力。面試成績滿分為100分,按50%計入總成績,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(七)考試總成績

考試總成績按以下公式計算：

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位,若考生總成績相同的,則依次按照筆試成績高低順序確定名次。

(八)聘用。

按考試總成績名次,確定為擬聘用人選,在一定范圍內(nèi)公示7天。公示中發(fā)現(xiàn)問題不宜聘用的,可按總成績依次遞補(bǔ)。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的,在體檢合格后,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保招聘工作的順利實(shí)施,成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,人員由有關(guān)人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)招聘具體工作。

七、工作紀(jì)律

招聘工作在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施,總工會對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,同時接受社會各界的監(jiān)督。對提供虛假材料、考試舞弊或采取其他不正當(dāng)手段應(yīng)聘的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定

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