2019中央機關(guān)遴選和選調(diào)公務(wù)員面試形式

　　面試形式。

　　面試由各部門組織實施，主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。

　　各部門可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測試。職位業(yè)務(wù)水平測試設(shè)置情況詳見《職位表》。測試成績占面試成績的30%。