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4006-01-9999

　　截止2011年10月24日09:30，各職位平均競(jìng)爭(zhēng)比例為54.1:1，其中競(jìng)爭(zhēng)最激烈的職位依然為國(guó)家民族事務(wù)委員會(huì)民族理論政策研究室科研管理處主任科員及以下一職，競(jìng)爭(zhēng)比例高達(dá)3597：1，與昨天18時(shí)相比又增加了327人。對(duì)比2011年報(bào)名情況，報(bào)名最后一日09:30競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的職位是國(guó)家能源局節(jié)能與科技處主任科員及以下職位，競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)4037:1。

2012年國(guó)家公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)比例分析

 

    

 

中央黨群機(jī)關(guān)

中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)

國(guó)務(wù)院系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位

競(jìng)爭(zhēng)比例小于或等于3

4

414

187

3<競(jìng)爭(zhēng)比例<10

25

1225

268

10<競(jìng)爭(zhēng)比例<30

50

2470

495

30<競(jìng)爭(zhēng)比例<70

89

2084

460

70<競(jìng)爭(zhēng)比例<100

38

568

178

100<競(jìng)爭(zhēng)比例<200

50

769

189

200<競(jìng)爭(zhēng)比例<300

17

240

59

競(jìng)爭(zhēng)比例大于300

28

508

71

職位總數(shù)

301

8278

1907
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