2024年江蘇省揚(yáng)州中學(xué)招聘競賽指導(dǎo)教師9人公告

附件下載：

附件1：2024年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘競賽指導(dǎo)教師崗位條件簡介表.xls

附件2：2024年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘競賽指導(dǎo)教師報考指南.doc

附件3：江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘報名登記表.doc

根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定，江蘇省揚(yáng)州中學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘競賽指導(dǎo)教師(事業(yè)編制)，公告如下。

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

(三)具有良好的品行。

(四)符合《2024年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘競賽指導(dǎo)教師崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》，附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件。

(五)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，年齡35周歲及以下(1988年10月18日及以后出生，其他限定的年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行);普通高校碩士及以上學(xué)位2024年應(yīng)屆畢業(yè)研究生、依法退出現(xiàn)役的退役軍人，年齡可放寬至40周歲(1983年10月18日及以后出生)。如具有教師序列副高級專業(yè)技術(shù)資格者應(yīng)聘，年齡可放寬至45周歲(1978年10月18日及以后出生);如具有教師序列正高級專業(yè)技術(shù)資格者應(yīng)聘年齡可放寬至50周歲(1973年10月18日及以后出生)。

(六)非2025屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須具備《教師資格條例》規(guī)定的相應(yīng)教師資格證書。2025屆畢業(yè)生應(yīng)聘，可以通過公開招聘先行聘用，但被聘用人員應(yīng)當(dāng)在聘用之日起3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格，否則予以解聘。

(七)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(八)符合回避要求及招聘公告規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人，國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員，不得報考。

二、招聘程序和方法

(一)報名與資格審查

自公告發(fā)布之日起接受報名，報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員在江蘇省揚(yáng)州中學(xué)網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.yzzx.org/)下載報名登記表，按崗位要求如實(shí)填寫本人信息后，將報名表電子檔及崗位要求的相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至郵箱：yzzxrsc@163.com。

在職人員報名前應(yīng)征得所在單位同意，2025年畢業(yè)的定向生、委培生報名前應(yīng)征得定向單位、委培單位同意，外省生源的師范類2025年畢業(yè)生報名前應(yīng)征得畢業(yè)學(xué)校同意，前述同意報考的材料需及時提供，最遲必須在資格復(fù)審前提供。如在上述規(guī)定的“最遲”時限內(nèi)，仍不能提交的，視為自動放棄報考資格。

資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員提供虛假報考信息及申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報名資格、考試資格乃至聘用資格。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息表3個工作日后，可通過郵箱查詢是否通過資格初審，通過資格初審的即為報名成功。本次招聘崗位不限開考比例，根據(jù)報名情況適時啟動面試程序，具體時間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考通知為準(zhǔn)。本招聘為長期招聘，未招滿的崗位繼續(xù)接受報名，報名截止時間可至2025年8月31日，期間崗位招滿即止。招聘動態(tài)及時公布。

考試前對通過資格初審的人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，取消考試資格。如應(yīng)聘人員對本人資格審查未予通過有異議的，可及時向江蘇省揚(yáng)州中學(xué)、揚(yáng)州市教育局進(jìn)行陳述、申辯。

(二)面試

面試主要考察教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、語言表達(dá)、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。

面試采用百分制計(jì)分，設(shè)70分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

根據(jù)入圍考生面試成績，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

(四)考察

體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施。

因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時，均按該崗位考生面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

考察合格者，招聘崗位擬聘用人員名單按規(guī)定在揚(yáng)州市教育局、江蘇省揚(yáng)州中學(xué)等網(wǎng)站公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示期滿，符合聘用條件的，按規(guī)定權(quán)限、程序備案后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。擬聘人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動等關(guān)系，在正式聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

因資格審查或體檢或考察不合格等原因，取消考生相應(yīng)資格時，及時告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等。

聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、聘用管理及待遇

聘用人員實(shí)行6個月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，按規(guī)定解除聘用合同。聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

被聘用人員待遇按照揚(yáng)州市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(競賽教練的相關(guān)獎勵按《江蘇省揚(yáng)州中學(xué)競賽教練獎勵辦法》另行發(fā)放)。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，自覺接受社會的監(jiān)督，增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度。市人力資源和社會保障局舉報電話：0514-80978061。邀請市紀(jì)委市監(jiān)委等部門對招聘工作全過程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：市紀(jì)委監(jiān)委第十一派駐紀(jì)檢監(jiān)察組0514-87370665，市教育局0514-87364115。

五、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本項(xiàng)，未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、本公告由揚(yáng)州市教育局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0514-87361289、0514-87318699

揚(yáng)州市教育局

2024年10月18日

原文標(biāo)題：2024年10月江蘇省揚(yáng)州中學(xué)公開招聘競賽指導(dǎo)教師公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202410/372085.html

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