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湖北省考成績什么時間查詢-湖北公務(wù)員考試論壇

2021-04-27 10:22:40 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

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湖北省考成績什么時間查詢-湖北公務(wù)員考試論壇

2021湖北公務(wù)員考試筆試成績查詢?nèi)肟趯⒃?月底發(fā)布,關(guān)于湖北省考成績什么時間查詢這個問題請直接點擊成績查詢預(yù)約,待成績發(fā)布后我們會及時通知到您。想了解更多湖北公務(wù)員考試考情考務(wù)請關(guān)注湖北公務(wù)員考試網(wǎng)。2021湖北省考面試備考及面試技巧等資料hbicon點擊領(lǐng)取

2021湖北省考筆試成績查詢預(yù)約

湖北省公務(wù)員成績
2021湖北公務(wù)員考試成績查詢預(yù)約

2021湖北省考綜合成績折算方法

考生綜合成績采用百分制折算。

公安機關(guān)職位,綜合成績=(行政職業(yè)能力測驗試卷成績×0.4+申論試卷成績×0.3+公安專業(yè)科目試卷成績×0.3)×0.5+面試成績×0.5。

面向村(社區(qū))干部考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員職位,綜合成績=綜合知識測試試卷成績×0.5 +面試成績×0.5。

其他職位:

不組織專業(yè)測試的,綜合成績=(行政職業(yè)能力測驗試卷成績×0.55+申論試卷成績×0.45)×0.5 +面試成績×0.5。

組織專業(yè)測試的,綜合成績=(行政職業(yè)能力測驗試卷成績×0.55+申論試卷成績×0.45)×0.4+專業(yè)測試成績×0.2+面試成績×0.4。

2021湖北省考面試技巧從基礎(chǔ)層面破解人際關(guān)系題

從基礎(chǔ)層面破解人際關(guān)系題

人際關(guān)系題根據(jù)主體的不同,可分為領(lǐng)導(dǎo)、同事、下屬、群眾、親朋。在國家公務(wù)員考試面試中,與領(lǐng)導(dǎo)的人際交往這類題考查的較多,下面我們從角色定位和處理原則兩步來解答人際關(guān)系題。

1、角色定位

從性質(zhì)上說,個人與領(lǐng)導(dǎo)是工作關(guān)系、同事關(guān)系、主輔關(guān)系;從組織上說,個人與領(lǐng)導(dǎo)是上下級關(guān)系,是領(lǐng)導(dǎo)和被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,從政治上說,個人與領(lǐng)導(dǎo)一律平等,是一種同志關(guān)系。不同的領(lǐng)導(dǎo)有不同的風(fēng)格,個人如何與領(lǐng)導(dǎo)做好溝通協(xié)調(diào),關(guān)系到工作是否能順利開展。所以考生可以將角色定位為:被領(lǐng)導(dǎo)者、下屬員工、追隨者、同事、同志、伙伴。

2、處理原則

(1)對領(lǐng)導(dǎo)要尊敬

敬人者人恒敬之,愛人者人恒愛之。要尊敬領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,對領(lǐng)導(dǎo)的尊敬不僅是對領(lǐng)導(dǎo)個人的尊重,更是對組織紀(jì)律、原則的尊重。

(2)對領(lǐng)導(dǎo)要服從

個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級,聽從領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)遣。在此,要特別提醒廣大考生:在服從的同時務(wù)必要做到不盲從,是非原則要分清,當(dāng)直接領(lǐng)導(dǎo)的決定可能造成嚴(yán)重后果時,應(yīng)主動向其陳述利害關(guān)系,不可聽之任之,一味縱容。

(3)要多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)

勤奮好學(xué),學(xué)以致用。領(lǐng)導(dǎo)的很多知識、經(jīng)驗?zāi)酥劣谌绾巫鋈,都值得我們借鑒、學(xué)習(xí),只有虛心學(xué)習(xí),才能贏得領(lǐng)導(dǎo)對我們的認(rèn)可,才能勝任本職工作。

(4)要跟領(lǐng)導(dǎo)多溝通、多匯報

公務(wù)員要通過與領(lǐng)導(dǎo)多溝通和協(xié)調(diào)來處理問題、解決矛盾.在溝通時,要從整體利益出發(fā),大事講原則,小事講風(fēng)格,或?qū)⑿谋刃模瑩Q位思考,或自我反思,主動檢討。

(5)正確面對領(lǐng)導(dǎo)的批評

批評是一種財富,一種動力,沒有批評就沒有進(jìn)步。領(lǐng)導(dǎo)的批評是對公務(wù)員的鼓舞和激勵,指明了公務(wù)員前進(jìn)的方向。

2021湖北省考面試紅領(lǐng)培優(yōu)課程推薦

  精細(xì)化面試教學(xué):師資團隊課程實踐中會針對學(xué)員禮儀、形式、心理、氣場、語言、邏輯、內(nèi)容等多維度針對性進(jìn)行一對一指導(dǎo),逐一攻破,精準(zhǔn)提升弱項。

  進(jìn)階式實戰(zhàn)方法:一對多演練、一對一演練、聽題審題訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練(反應(yīng)思維、口才表達(dá)等)、小車輪戰(zhàn)、大車輪戰(zhàn)、考場復(fù)刻等多種訓(xùn)練手法,讓你慢慢進(jìn)階成考場“面霸”。

  專崗專訓(xùn):專項考情,編撰了專崗教材、設(shè)置專門課程,編專崗訓(xùn)練試題和模擬題,啟用專崗底蘊實戰(zhàn)名師,讓你的答題更加貼合崗位需求和工作實際。

  面試考點全覆蓋:深入研究本省歷年面試試題出題規(guī)律,結(jié)合試題題型形式、內(nèi)容傾向、本地特色、熱點規(guī)律等維度,以及綜合面試各種測評要素,將涉及面試因素一網(wǎng)打盡,全面覆蓋。

  政府實務(wù)式答題:收集各崗位工作流程,解讀政策法律法規(guī),讓答題內(nèi)容有說服力;結(jié)合公務(wù)員招錄對政治素質(zhì)的要求和面試試題的命題趨勢,特設(shè)政治理論素養(yǎng)提升課程,打造適崗性人才。

  1:1職位保護(hù):職位1:1等額招生,如果你的崗位只招1人,華圖課堂也只招收1人,防止你與競爭對手“撞車”,分?jǐn)?shù)拉不開差距,充分保障你的權(quán)益。

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