2021面試考點(diǎn)確保疫情后就業(yè)形勢(shì)趨穩(wěn)向好之熱點(diǎn)概述

2022年國(guó)家公務(wù)員考試一般會(huì)于2021年10月中旬發(fā)布公告，今天，華圖教育就為21面試考生準(zhǔn)備了熱點(diǎn)，確保疫情后就業(yè)形勢(shì)趨穩(wěn)向好相關(guān)資訊，希望幫助考生順利上岸!

一、 熱點(diǎn)概述

材料 1: 全面辯證長(zhǎng)遠(yuǎn)看待當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)

新冠肺炎疫情不可避免對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展造成較大沖擊, 投資、 消費(fèi)、 出口均 受到波及, 需求走弱, 產(chǎn)業(yè)鏈運(yùn)轉(zhuǎn)不暢, 外貿(mào)外資面臨下行壓力, 勞動(dòng)力流動(dòng)受阻, 企業(yè)用工需求減少。 我國(guó)作為世界上人口和勞動(dòng)力最多的發(fā)展中國(guó)家, 穩(wěn)就業(yè)原本就 有不少難題, 現(xiàn)在又受到疫情影響, 就業(yè)面臨的形勢(shì)更加復(fù)雜嚴(yán)峻。 總起來(lái)看, 疫情 對(duì)就業(yè)的影響主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

一是就業(yè)總量壓力加大。 我國(guó)勞動(dòng)力供給總量仍處于高位, 今年需要在城鎮(zhèn)就業(yè) 的新成長(zhǎng)勞動(dòng)力在 1500 萬(wàn)人以上。 受疫情影響, 今年春節(jié)后, 企業(yè)開工復(fù)工時(shí)間普遍 推遲, 勞動(dòng)者返崗就業(yè)延遲, 招聘用工總量下降。 就業(yè)增長(zhǎng)放緩, 失業(yè)水平有所上升。

二是就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾凸顯。 涉及疫情防控物資和生活必需品供給的重點(diǎn)企業(yè)用工 階段性激增, 關(guān)鍵行業(yè)企業(yè)出現(xiàn)缺工現(xiàn)象。 東部地區(qū)招工難用工貴, 中西部地區(qū)外出 難就業(yè)難, 勞動(dòng)力滯留問(wèn)題突出, 勞動(dòng)力市場(chǎng)大范圍重新匹配, 摩擦性失業(yè)和結(jié)構(gòu)性 矛盾有所上升。

三是部分行業(yè)企業(yè)穩(wěn)崗壓力上升。 部分勞動(dòng)密集型制造業(yè)開工復(fù)工推后, 住宿餐飲、 文體娛樂(lè)、 旅游、 批發(fā)零售等服務(wù)業(yè)受沖擊較大, 用工需求不足。 相關(guān)數(shù)據(jù)顯示, 2 月份制造業(yè)和服務(wù)業(yè)用工狀況出現(xiàn)下滑。 特別是中小微企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱, 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng) 和用工比較困難。 四是高校畢業(yè)生就業(yè)難度加大。 今年高校畢業(yè)生規(guī)模達(dá)到 874 萬(wàn)人, 增量、 增幅 均為近年之最。 疫情突發(fā)正值春季招聘期, 導(dǎo)致整個(gè)市場(chǎng)需求下降, 線下招聘暫停, 選擇余地明顯收窄, 畢業(yè)生求職就業(yè)受到較大影響。 疫情加速了部分行業(yè)需求調(diào)整, 畢業(yè)生人崗匹配難度有所增加。 五是農(nóng)民工外出務(wù)工受到影響。 農(nóng)民工已成為我國(guó)產(chǎn)業(yè)工人的主體, 目前總量達(dá) 到 2. 9 億人, 其中外出務(wù)工 1. 7 億人, 跨省流動(dòng) 7500 萬(wàn)人。 農(nóng)民工多數(shù)是生產(chǎn)服務(wù)一 線普工, 靈活就業(yè)較多, 受疫情沖擊更為直接, 返鄉(xiāng)農(nóng)民工特別是貧困勞動(dòng)力外出務(wù) 工比例較往年同期大幅減少。

材料 2: 有力有序推動(dòng)減負(fù)穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)

就業(yè)關(guān)乎國(guó)計(jì)民生, 更關(guān)乎千家萬(wàn)戶。 疫情發(fā)生后, 總書記多次主持召開 會(huì)議, 對(duì)穩(wěn)就業(yè)作出一系列重要指示, 深刻指出, “越是發(fā)生疫情, 越要注意做好保障 和改善民生工作, 特別是要高度關(guān)注就業(yè)問(wèn)題, 防止出現(xiàn)大規(guī)模裁員”。 人力資源和社會(huì)保障部門立足職能職責(zé), 會(huì)同有關(guān)方面制定實(shí)施了一系列有針對(duì)性的政策措施, 有力有序推動(dòng)穩(wěn)就業(yè)工作取得積極進(jìn)展。

著力保障重點(diǎn)企業(yè)用工。 建立健全部、 省、 市、 縣四級(jí)聯(lián)動(dòng)的重點(diǎn)企業(yè)用工調(diào)度 保障機(jī)制, 針對(duì)疫情防控、 公共事業(yè)運(yùn)行、 群眾生活必需及其他涉及重要國(guó)計(jì)民生企 業(yè)的用工需求, 實(shí)施臺(tái)賬管理, 為企業(yè)配備用工服務(wù)專員, 開展摸底排查, 實(shí)現(xiàn)企業(yè) 產(chǎn)能清、 員工總數(shù)清、 缺工人數(shù)清、 空崗結(jié)構(gòu)清、 問(wèn)題困難清。 強(qiáng)化定點(diǎn)服務(wù), 實(shí)時(shí) 對(duì)接、 每日調(diào)度, 多方式多渠道發(fā)布重點(diǎn)企業(yè)崗位信息, 幫助企業(yè)招用工。

著力推動(dòng)農(nóng)民工 “點(diǎn)對(duì)點(diǎn)” 返崗復(fù)工。 會(huì)同有關(guān)部門建立健全服務(wù)保障機(jī)制, 針 對(duì)部分農(nóng)民工返崗存在的突出困難, 加強(qiáng)輸出地和輸入地信息對(duì)接、 運(yùn)輸對(duì)接、 健康 檢測(cè)對(duì)接, 暢通 “點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、 一站式” 復(fù)工服務(wù)通道, 及時(shí)通報(bào)開工復(fù)工信息, 推動(dòng)低 風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)農(nóng)民工特別是貧困勞動(dòng)力有組織、 成規(guī)模、 分批次盡快有序返崗、 平安就業(yè)。

著力支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位。 為減輕企業(yè)特別是中小微企業(yè)負(fù)擔(dān), 幫助渡過(guò)難關(guān), 采取了 “免、 減、 緩、 返、 補(bǔ)” 的階段性政策, 穩(wěn)定就業(yè)存量。 “免” 就是針對(duì)中小微企業(yè)免收企業(yè)養(yǎng)老、 失業(yè)、 工傷三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)。 “減” 就是針對(duì)大型企業(yè)減 半征收三項(xiàng)社保費(fèi)。 “緩” 就是對(duì)符合條件的企業(yè)允許緩繳社保費(fèi)。 “返” 就是擴(kuò)大失 業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還受益面。 “補(bǔ)” 就是用好用足促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的補(bǔ)貼政策, 給予就業(yè)補(bǔ) 貼、 社保補(bǔ)貼、 培訓(xùn)補(bǔ)貼、 見習(xí)補(bǔ)貼。 預(yù)計(jì)減免社保費(fèi)將為企業(yè)降低成本 5000 億元 以上。

著力推進(jìn)線上就業(yè)服務(wù)和技能培訓(xùn)。 優(yōu)化招用工服務(wù), 實(shí)施線上 “春風(fēng)行動(dòng)”, 擴(kuò) 大在線辦理事項(xiàng), 動(dòng)員各類公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)、 人力資源市場(chǎng)機(jī)構(gòu)提供線上信息 發(fā)布和匹配服務(wù), 推行視頻招聘、 遠(yuǎn)程面試、 網(wǎng)上簽約和報(bào)到, 推動(dòng)市場(chǎng)供求匹配。 針對(duì)部分勞動(dòng)者延遲返崗, 既有培訓(xùn)意愿、 也有培訓(xùn)時(shí)間的情況, 組織實(shí)施 “互聯(lián)網(wǎng)+ 職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃”, 開放中國(guó)職業(yè)培訓(xùn)在線等各類線上培訓(xùn)平臺(tái), 抓緊上線一批急需 緊缺工種的培訓(xùn)課程, 鼓勵(lì)引導(dǎo)勞動(dòng)者參加線上培訓(xùn), 及時(shí)給予培訓(xùn)補(bǔ)貼, 提高勞動(dòng) 者就業(yè)能力。

材料 3: 打好 “組合拳”, 確保就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定

加強(qiáng)用工保障, 全力推動(dòng)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。 堅(jiān)持把推動(dòng)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)作為當(dāng)前一項(xiàng) 重大任務(wù), 充分發(fā)揮工作協(xié)調(diào)機(jī)制作用, 加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)、 上下聯(lián)動(dòng), 分區(qū)分級(jí)精準(zhǔn)落 實(shí)。 持續(xù)強(qiáng)化重點(diǎn)企業(yè)用工調(diào)度保障、 農(nóng)民工 “點(diǎn)對(duì)點(diǎn)” 返崗復(fù)工服務(wù), 利用好用工 對(duì)接服務(wù)平臺(tái), 強(qiáng)化溝通對(duì)接和信息共享, 進(jìn)一步采取增強(qiáng)運(yùn)力保障、 便捷 “健康碼” 互認(rèn)等措施, 提高服務(wù)便利度。 取消不合理審批, 堅(jiān)決糾正限制勞動(dòng)者返崗的不合理 規(guī)定, 打通 “堵點(diǎn)”、 補(bǔ)上 “斷點(diǎn)”、 清除 “痛點(diǎn)”, 暢通人流、 物流, 以制造業(yè)、 建 筑業(yè)、 物流業(yè)、 公共服務(wù)業(yè)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等為突破口, 推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈上下游協(xié)同復(fù)工。

促進(jìn)政策協(xié)同, 更好實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策。 加強(qiáng)財(cái)政、 貨幣、 就業(yè)等政策協(xié)同和傳 導(dǎo), 推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng)。 支持吸納就業(yè)能力強(qiáng)的服務(wù)業(yè)、 中小微企業(yè)、 民營(yíng)企業(yè)和勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展。 把制造業(yè)作為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的根本支撐, 注重穩(wěn)定和提升制造業(yè)就業(yè)。 深化 “放管服” 改革, 優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境, 支持多種形式 靈活就業(yè)。 推動(dòng)新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)新模式發(fā)展, 持續(xù)激發(fā)新的就業(yè)增長(zhǎng)點(diǎn)。 加快實(shí)施減稅 降費(fèi)政策, 抓緊落實(shí) “免、 減、 緩、 返、 補(bǔ)”, 加大援企穩(wěn)崗力度。

廣開就業(yè)門路, 拓寬重點(diǎn)群體就業(yè)渠道。 強(qiáng)化政策激勵(lì), 擴(kuò)大各類企業(yè)吸納高校 畢業(yè)生規(guī)模。 擴(kuò)大事業(yè)單位招聘、 “三支一扶” 等基層服務(wù)項(xiàng)目中的高校畢業(yè)生規(guī)模,擴(kuò)大碩士研究生招生、 專升本規(guī)模。 大規(guī)模開展就業(yè)見習(xí), 給予相應(yīng)政策扶持。 對(duì)離 校未就業(yè)畢業(yè)生, 加強(qiáng)信息對(duì)接, 強(qiáng)化實(shí)名制管理服務(wù), 確保促進(jìn)就業(yè)不斷檔、 不斷線。 推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力外出就業(yè), 加強(qiáng)跨區(qū)域勞務(wù)協(xié)作, 引導(dǎo)農(nóng)民工有序求職就業(yè), 支 持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、 勞務(wù)經(jīng)濟(jì)人開展勞務(wù)輸出。 支持農(nóng)民工就地就近就業(yè), 引導(dǎo)返 鄉(xiāng)農(nóng)民工參加農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、 到新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體就業(yè), 加大以工代賑規(guī)模, 挖 掘二、 三產(chǎn)崗位, 落實(shí)返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策, 為實(shí)現(xiàn)家門口就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供便利。 統(tǒng)籌做 好退役軍人、 殘疾人等群體就業(yè)工作。

精準(zhǔn)就業(yè)扶貧, 優(yōu)先支持貧困勞動(dòng)力務(wù)工就業(yè)。 一人就業(yè), 全家脫貧, 增加就業(yè) 是最有效最直接的脫貧方式。 要積極扶持發(fā)展扶貧車間吸納就業(yè), 鼓勵(lì)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng) 就業(yè), 深化扶貧勞務(wù)協(xié)作促進(jìn)就業(yè), 開發(fā)公益性崗位安置就業(yè), 強(qiáng)化貧困勞動(dòng)力穩(wěn)崗, 鞏固就業(yè)扶貧成果, 有效促進(jìn)貧困勞動(dòng)力就業(yè)增收。

優(yōu)化服務(wù)培訓(xùn), 著力化解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾。 組織實(shí)施 “百日千萬(wàn)網(wǎng)絡(luò)招聘專項(xiàng)行 動(dòng)”, 搭建全國(guó)統(tǒng)一線上平臺(tái), 統(tǒng)籌各方面力量, 分行業(yè)、 分區(qū)域、 分群體開展招聘, 開展百日服務(wù)攻堅(jiān), 推送千萬(wàn)崗位。

強(qiáng)化兜底保障, 做好就業(yè)困難人員幫扶工作。 就業(yè)形勢(shì)越復(fù)雜嚴(yán)峻, 越要加強(qiáng)困難 人員的兜底保障。 要保障失業(yè)人員基本生活, 暢通失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)渠道, 放寬申領(lǐng)期限 和條件, 確保失業(yè)人員相關(guān)待遇應(yīng)發(fā)盡發(fā)、 及時(shí)發(fā)放。 加大再就業(yè)幫扶力度, 動(dòng)態(tài)調(diào)整 就業(yè)困難人員認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn), 及時(shí)將受疫情影響的人員納入援助范圍, 確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài) 清零。 開發(fā)一批消殺防疫、 保潔環(huán)衛(wèi)等臨時(shí)性公益崗位, 把崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼政策用 好用足, 切實(shí)發(fā)揮托底安置作用。 加大對(duì)湖北等疫情嚴(yán)重地區(qū)的就業(yè)支持, 給予政策、 資金和項(xiàng)目?jī)A斜, 維護(hù)就業(yè)公平, 堅(jiān)決糾正對(duì)疫情嚴(yán)重地區(qū)勞動(dòng)者的就業(yè)歧視。

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