2020-07-27 17:02:17 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱"經(jīng)開區(qū)")是北京市唯一同時享受國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)和國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)雙重優(yōu)惠政策的國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),對225平方公里亦莊新城實施統(tǒng)一規(guī)劃和開發(fā)建設(shè),匯聚了全球40多個國家和地區(qū)的企業(yè)2萬多家,投資總額超過1000億美元,其中有90多家世界500強企業(yè)投資的項目130余個,高精尖產(chǎn)業(yè)聚集,高層次人才薈萃,具有顯著的區(qū)位優(yōu)勢和強勁的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿,綜合發(fā)展水平考評結(jié)果躋身全國國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)前列。
為充分激發(fā)干部隊伍活力潛能,進一步提高行政效能,經(jīng)開區(qū)管委會2020年正式啟動人事制度改革,推行全員聘任制。聘任制工作人員在控制數(shù)內(nèi),以勞動合同方式聘任、依法履行公職、分類進行管理,并根據(jù)績效考核結(jié)果,參考市場水平和國內(nèi)同性質(zhì)功能區(qū)薪酬狀況等因素確定薪資標準。為充實干部隊伍力量,經(jīng)開區(qū)管委會2020年度面向社會公開招聘30名聘任制工作人員。
一、招聘崗位
詳見附件《北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會2020年度面向社會公開招聘工作人員職位信息表》
二、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.年齡18周歲以上,35周歲以下(1985年1月至2002年6月期間出生)。
3.政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。
4.具有良好的道德品行,作風(fēng)樸實,誠實守信,吃苦耐勞,抗壓能力強,服從組織分配。
5. 具有北京市常住戶口、人事行政關(guān)系在北京的人員。(不包括普通高等學(xué)校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生及戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源往屆畢業(yè)生)。
6. 具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度,對學(xué)歷學(xué)位有特殊要求的崗位,從其要求。
7. 具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)及崗位要求的其他具體條件。
有以下情形之一者不得報考:曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;曾被開除公職或者因違紀違法被機關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;受處分期間或者未滿影響期限的;在各級公務(wù)員招考中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的;公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的;涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;聘任后即構(gòu)成相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的回避情形的;法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形的。
三、招聘程序
公開招聘工作包括網(wǎng)絡(luò)報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示、聘任等環(huán)節(jié)。筆試、面試等時間安排將視新冠肺炎疫情防控情況另行通知。
(一)網(wǎng)絡(luò)報名。報考人員可在2020年7月27日9:00至2020年8月31日18:00期間,登錄公招網(wǎng)(www.gongzhao.com.cn)報名,每人限報一個崗位。
(二)資格初審。對報名人員進行網(wǎng)上資格初審,在符合條件的人員中擇優(yōu)確定參加筆試人員。筆試開考比例不低于5:1,如報名人數(shù)達不到筆試開考比例,將視情況進行調(diào)劑;調(diào)劑后仍達不到筆試開考比例要求的,相應(yīng)核減崗位擬聘任人數(shù)直至取消招聘計劃。
資格審查結(jié)束后,以手機短信或電話形式通知進入筆試的人員,未進入筆試的,不再通知。資格審查將貫穿招聘全過程,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消本次應(yīng)聘資格。
(三)筆試。主要測試考生的基本素質(zhì)和運用有關(guān)理論、知識、方法分析解決實際問題的能力。
(四)資格復(fù)審。每個崗位根據(jù)筆試成績從高到低的順序按照5:1的比例(成績相同的全部列入,下同)確定面試人選,對面試人選進行資格復(fù)審。面試人選按照通知要求,持相關(guān)證書材料到指定地點進行資格復(fù)審。出現(xiàn)未通過或未參加資格復(fù)審的情形,按該崗位筆試成績從高到低的順序依次遞補面試人選。資格復(fù)審合格者進入面試。
(五)面試。面試主要測試考生綜合素養(yǎng)、專業(yè)素質(zhì)。同時組織心理測試。
考試綜合成績的計算方法為:筆試成績占40%、面試成績占60%。綜合成績低于75分的不能進入體檢考察范圍。
(六)體檢和考察。根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序,按照1:1的比例確定體檢和考察人選,組織其到指定醫(yī)院進行體檢。體檢合格者列為考察人選,進行組織考察。
(七)公示?疾旌细裾叽_定為擬聘任人員,在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)、公招網(wǎng)進行公示,公示期為7個工作日。
(八)聘任。經(jīng)公示無異議的,按相關(guān)規(guī)定簽訂聘任制工作人員合同,試用期滿考核不合格或有其他應(yīng)解除合同規(guī)定情形的,予以解除合同。
四、紀律要求
本次公開招聘嚴格按照規(guī)定的要求和程序進行,堅持公開、公平、公正的原則,設(shè)立招聘政策、網(wǎng)絡(luò)報考技術(shù)咨詢電話,接受報考人員咨詢。工作人員要嚴格執(zhí)行保密制度和回避制度,如有違反,按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。報考人員要自覺遵守有關(guān)規(guī)定,不得弄虛作假、搞非組織活動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。
本公告由經(jīng)開區(qū)工委組織人事部負責(zé)解釋。
招聘政策咨詢電話:010-67880037
網(wǎng)絡(luò)報考技術(shù)咨詢電話:010-68771308
五、注意事項
1. 本次招聘工作,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn);
2. 招聘工作期間,相關(guān)信息在經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)、公招網(wǎng)公布,參加招聘人員應(yīng)及時關(guān)注網(wǎng)站信息,保持通訊工具暢通,因本人原因錯過重要信息的,責(zé)任自負。
點擊下載>>>
2020年度北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會面向社會公開招聘工作人員職位信息表a.xls
點擊進入>>>2020年北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會面向社會公開招聘報名入口
中共北京市委經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工委組織人事部
2020年7月27日
原標題:北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會2020年面向社會公開招聘工作人員公告
文章來源:http://kfqgw.beijing.gov.cn/zwgk/tzgg/202007/t20200727_1960991.html
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